MyStory: formación por video

En Cegos estamos siempre innovado en el espacio de la formación online, y continuamente adaptamos nuestros programas a las necesidades actuales. Nuestro concepto MyStory es la última iniciativa que forma parte de una serie de módulos de formación online por video que revolucionan la forma de aprender.

Un nuevo enfoque inmersivo y real que llega por episodios

MyStory© es una serie de 13 episodios que presentan los primeros 100 días de Clara en su nuevo puesto, una manager recién nombrada que tendrá que hacerse cargo de un nuevo equipo y nuevos retos. Si tienes líderes recién asumiendo su primer rol de liderazgo, ¿no te gustaría que observaran a otros cometiendo errores y que aprendieran de ellos antes de empezar?

Esta nueva y creativa forma de desarrollar las habilidades a través de vídeos/episodios, disponible como contenido formativo de nuestra área de Liderazgo, permite a los directivos y equipos de tu organización ver el día a día de Clara, aprendiendo de sus éxitos y errores.

Cada episodio se centra en un reto específico al que suelen enfrentarse los nuevos directivos (dirigir reuniones individuales, dar feedback negativo, motivar a diferentes empleados, etc.), lo que proporciona una experiencia de aprendizaje inmersiva, garantizando el compromiso de los participantes desde la seguridad de su propio espacio y contexto de trabajo.

Una serie de televisión sobre el liderazgo

Los episodios de MyStory se siguen como si fuese una serie convencional y pueden servir para complementar otros programas de formación que aborden el mismo tema y/o temas relacionados.

A través de la narración, se anima a los participantes a poner en práctica las mejores prácticas y superar los retos a los que se enfrenta el "protagonista", pudiendo comparar, tras cada episodio, sus observaciones con las de los expertos en la materia.

Estos son las 4 áreas, temas o retos que se tratan en cada uno de los 13 episodios que componen la colección MyStory:

Una nueva forma de aprender para una nueva era

Ajustada a las necesidades (y a los niveles de atención y concentración) de la sociedad actual, la solución de aprendizaje MyStory combina módulos formativos en formato de vídeo de tamaño reducido, escenarios realistas (que reflejan situaciones comunes vividas por los participantes en el lugar de trabajo), narraciones cuidadosamente desarrolladas por expertos en la materia y retos de aplicación práctica de los conocimientos y habilidades adquiridos en cada episodio, lo que permite a los participantes beneficiarse de un aprendizaje eficaz, "sobre la marcha", y adaptado a su propio contexto profesional.

MyStory, activador de las mejores palancas de aprendizaje